2019年8月30日 星期五

2019-2020校外活動預告

初中:
「商校家長合作計劃」:
透過商界和本校的伙伴合作,打開課室以外的學習空間,接觸商業世界


高中:
「生涯規劃之《會計新丁》工作坊」:
學生透過參觀香港會計師公會,並透過簡介、分享、短片及問答遊戲等活動,學生能加深認識會計業的前景、成為專業會計師途徑及會計師事務所的日常營運,從而讓學生更明白會計專業,制定升學和未來就業計劃

「參觀科技公司」
透過商界和本校的伙伴合作,打開課室以外的學習空間,接觸商業世界


請各同學密切留意﹗

科任老師


中一至中三級基本商業科
1A
陳永宗老師
1B
陳永宗老師
1C
陳永宗老師
1D
陳永宗老師
2A
陳永宗老師
2B
陳永宗老師
2C
陳永宗老師
2D
陳永宗老師
3A
陳永宗老師
3B
陳永宗老師
3C
陳永宗老師
3D
陳永宗老師

中四至中五級企業、會計與財務概論科
4X
陳永宗老師 / 黃嘉明副校長
5X
陳永宗老師 / 黃嘉明副校長
6X
陳永宗老師 / 黃嘉明副校長

2019年8月8日 星期四

「不懂會計,就不會經營」!日本「改造之神」稻盛和夫的會計管理 4 步驟


稻盛和夫帶領京瓷 Kyocera、KDDI 走向世界五百強企業,他的名言之一就是「會計是經營的中樞核心,不懂會計就不會經營」。 他創立及經營京瓷期間從來沒有虧過錢,後來更受日本政府之託,帶領並改造日本航空(JAL)走出破產危機,因此又被稱為日本的改造之神。理工背景出身的他,翻轉企業的本領,憑藉的就是會計。
魔鬼,藏在細節裡。究竟稻盛和夫,是如何從財務數字中,發現龐大事業體底下的魔鬼在哪裡?
稻盛和夫認為,欲運用會計協助企業步上正軌、永續經營,有四個步驟。第一步,財報必須能真實呈現實際經營狀況;第二步,經營者必須對會計數字有感覺;第三步,經營者要對會計追根究柢;第四步,進行變形蟲(阿米巴)經營管理。
商業周刊

第一步:財報必須真實呈現實際經營狀況

稻盛和夫在其著作中提到:「 經營的數據必須毫無作假,能夠真實呈現實際經營狀況的資料 ,損益表與資產負債表等所列的項目與詳細的數字,必須是任何人審閱都完善無缺,毫無任何錯誤,百分之百正確顯示公司的實際狀況。」
很多人看到這段話,直覺反應就是,本來就應該如此不是嗎?但是就實務經驗來看,很多企業光是這一點就做不到。
許多企業在景氣不好、經營不善時,會要求會計部修飾一下帳面數字,把帳面「做」得好看一點,自己騙自己;到了景氣好、有獲利的時候,也會為了儲備存糧,而稍微「藏」一下帳面數字。
有些中小企業經營者認為:「反正我們不用給會計師查帳,也不用對投資人交代,人工修飾一下也無妨。」但是依據稻盛和夫的本意是,公司帳應該連改都不能改,給任何人看的報表都是一樣,因此要做到「能夠呈現真實經營狀況的報表」,很多人在第一關就不及格。

第二步:經營者要對會計數字有感

何謂對會計數字有感?稻盛和夫說:「 閱讀結算報表時,必須能夠立即察覺獲利停滯不前的呻吟聲,或是資產縮水的哭泣聲。 」我認為經營者必須具備兩個素質才能做到這一點,其一是了解會計的本質,其二是對數字有敏銳度。
以「資產縮水的哭泣聲」來說,企業在經營的過程中,有時會累積一些呆滯的存貨,或是遲遲收不回來的應收帳款,這些其實都會讓公司資產縮水。偏偏有些經營者視而不見或拖延不立即處理,還自我安慰這些狀況會慢慢改善。
就「獲利停滯不前的呻吟聲」來看,有些公司在獲利期,即便獲利衰退,但經營者卻認為,反正現在仍有獲利,無須擔心,而沒有立刻去找出獲利衰退的原因,慢慢地就溫水煮青蛙,整個公司的營運逐漸走下坡。
如果獲利成長率低於營收成長率,就代表公司正在失去成長的動能。有些公司帳面上的營收與獲利皆成長,若再細看,會發現這些公司要不是毛利率下跌,就是營業費用失去控制,這些細節其實都是經營上的警訊。

第三步:經營者要對數字追根究柢

看到數字不對的時候,要追根究柢。稻盛和夫說:「 我對實際結算數據不同於自己的預估時,就會立即要求承辦的會計人員詳細說明。 我想知道會計的本質與應用原理,而非稅務的教條式說明。」很多人一聽到這句話,直覺是本就應該如此。會計數字與預估不符的時候,本就應該追根究底,但事實上,很多公司的實際營運根本不是如此。
當稻盛和夫發現財務數字異常時的作法是:「遭遇各種會計或稅務等問題時,我都依照個人的經營哲學,毫不逃避,正視處理 。對於具體事例,我一定尋根究柢直到完全理解。 」對於會計與財務現況,以及會計管理的應有態度,並非所有經營者都能像他一樣,勇敢面對、積極處理,也因此無法得到稻盛和夫從財務數字中自我領悟的經營之道。

第四步:進行阿米巴管理法延伸閱讀

2019年8月7日 星期三

安永會計營隊 落實企業社會責任

安永聯合會計師事務所舉辦第五屆高中生會計暨企業體驗營,共吸引全台559位高中生報名。安永指出,推廣會計專業及培育未來菁英,為落實企業社會責任(CSR)的重要一環。
安永聯合會計師事務所所長傅文芳表示,希望藉此有意義的營隊活動,加深對下一個世代人才培育的深度,發揮正面的社會影響力。他也鼓勵學員在面對選擇時,勇於接受挑戰,並成為一位具有領導力、國際力、語言力、團隊力、專業力、策略力兼具的全方位會計人才。